Societário e governança: estrutura jurídica para empresas em crescimento
Acordo de sócios antes da disputa, não depois. A base societária de uma empresa em expansão precisa estar estruturada antes de ela precisar ser usada.
A sociedade precisa de regras antes de precisar usá-las.
A maioria das empresas começa com sócios alinhados, e nenhum documento que trate do que acontece quando esse alinhamento se desfizer. O acordo de sócios não é um instrumento de desconfiança. É o instrumento que permite que a empresa continue funcionando independentemente de como a relação entre sócios evoluir.
Para franqueadoras, a questão tem um peso adicional: conflito societário da franqueadora afeta diretamente a operação e a credibilidade de toda a rede junto aos franqueados. A estrutura societária é o alicerce jurídico sobre o qual a expansão está construída.
Consultivo societário e governança.
Acordo de sócios
Quóruns, vesting, saída, impasse, não concorrência e mecanismos de desempate, construídos antes do conflito, para funcionar quando ele aparecer.
Reorganização societária
Reestruturação da sociedade para refletir o momento atual da empresa: entrada de novos sócios, saída de sócios, mudança de modelo, holding e reorganização de ativos.
Governança para expansão
Regras de tomada de decisão, alçadas, conselho e estrutura de governança para empresas que estão crescendo, inclusive para franqueadoras com rede em expansão.
Conflitos societários
Disputas entre sócios, impasse em decisões relevantes, exclusão de sócio e dissolução, conduzidos com estratégia de negócio, não apenas com tese jurídica.
Contrato social
Elaboração e revisão do contrato social: cláusulas de proteção, vedações, restrições de transferência de cotas e cláusulas que o contrato social padrão não inclui.
Sucessão e continuidade
Planejamento da continuidade da empresa diante de saída involuntária de sócio, falecimento ou incapacidade, com cláusulas específicas no acordo e no contrato social.
Acordo de sócios: o documento que ninguém lê até a primeira disputa.
Quóruns, vesting, saída e impasse: o que um acordo de sócios bem construído resolve antes que o conflito chegue ao Judiciário.
Ler artigoA sociedade está estruturada para o próximo ciclo?
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